Des études plus longues signifient-elles forcément un salaire plus élevé ? En fonction des filières, de la spécialité, de la région et de la taille de l’entreprise, le salaire des étudiants diplômés d’un bac+5 est très varié. Une enquête Jeunes Diplômés du cabinet de conseil WTW, relayée par Le Parisien, fait état d’un salaire annuel médian à 42 500 euros brut, avec deux années d’expérience, toutes filières confondues. Il s’agit donc d’une rémunération moyenne de 3 500 euros par mois.
Il faut toutefois être prudent. Si ce chiffre a particulièrement augmenté ces dernières années, notamment en 2023 lorsque les salaires ont grimpé de 7%, toutes les fiches de paie n’atteignent pas ce montant. En effet, le journal indique que, selon les domaines, les écarts peuvent être importants. Dans la cybersécurité ou l’intelligence artificielle, les salariés peuvent, par exemple, commencer leur carrière avec un salaire de 50 000 euros brut par an.
Les bacs+5 souvent mieux rémunérés à Paris qu’en province
Les entreprises vont également varier les rémunérations selon la situation géographique de leurs salariés. Interrogée par nos confrères, Lydie Brunisholz, directrice senior du cabinet Page Personnel, assure que les étudiants qui sortent de formation pour un poste dans le marketing peuvent prétendre à près de 35 000 euros par an à Paris. Un chiffre moins élevé en province, sauf s’ils ont obtenu leur diplôme dans une école reconnue par la profession.
La localisation et le domaine ne sont pas les seules disparités dans les grilles de salaires. Les inégalités persistent toujours entre les hommes et les femmes. D’après la Conférence des Grandes Écoles, les jeunes femmes qui ont obtenu un bac+5 sont toujours moins payées que leurs camarades masculins, avec un montant 5,2% moins élevé sur la fiche de paie. Cet écart est encore plus grand chez les managers juniors, grimpant à 7%.
