Alex Lutskiy, PDG d’Innovecs, Kyiv
“On se forge dans l’adversité”
Jusqu’au 24 février, date du début de l’invasion russe, Alex Lutskiy ne voulait pas y croire. Président fondateur d’une boîte high-tech de 850 salariés dans le monde, dont une bonne partie en télétravail à Kyiv, il s’est accroché jusqu’au bout à l’espoir que les troubles allaient se dissiper. « Dévasté » par le déclenchement brutal des hostilités, Alex Lutskiy n’a pourtant pas attendu pour réagir. Pendant les deux premières semaines du conflit, il s’est concentré sur ses employés en Ukraine, en leur proposant une aide financière pour se mettre à l’abri ainsi que leurs familles. Dans cette entreprise habituée au mode de travail hybride, il a aussi organisé des visioconférences express pour ne surtout pas perdre le lien et prendre des nouvelles de chacune et chacun.
Dès les premières semaines du conflit, l’un de ses collaborateurs a été tué lors des combats autour de la capitale. Le bien-être mental de l’équipe est devenu sa priorité. Alex a demandé à ceux de ses employés volontaires possédant des compétences en psychologie de fournir une assistance constante à leurs camarades qui en avaient besoin. «Chaque être humain réagit différemment face à des événements aussi terrifiants. Nous avons donc dû tenir compte des aspects personnels et mettre en place les processus nécessaires pour maintenir la productivité », souligne-t-il. Pas question d’arrêter le travail : pour lui, la recette de la résilience, « c’est le professionnalisme. Ce qui implique de rester “ froid ”, résistant au stress et mature sur le plan émotionnel.»
En tant que leader, il s’est fixé comme tâche de « rester lui-même », fidèle aux croyances et aux valeurs auxquelles il est attaché : « Je dois être réellement présent et insuffler la confiance en l’avenir, montrer qu’il y a toujours quelqu’un aux commandes. » Raconter que tout va bien ne fonctionne pas : « Les collaborateurs ont besoin de faits, pas de mensonges. Il faut d’abord leur montrer que rien ne menace leur emploi et leur sécurité financière. Et lorsque nous, en tant que dirigeants, voyons leur motivation, nous continuons à faire tout notre possible pour la conserver. » Un cercle vertueux, en somme. Ce leader inflexible affirme que « les eaux calmes ne sont pas une source d’inspiration. Les difficultés, en revanche, le sont. Les défis nous obligent à nous ressaisir, à nous concentrer et à penser grand et vite ». Et de conclure : « Il faut continuer à entreprendre, sinon on meurt. »
Oleksander Kosovan, PDG de MacPaw, Kyiv
“Aider les autres et croire en l’avenir”
Basé à Kyiv, Oleksander Kosovan, CEO de MacPaw, éditeur qui développe et distribue des logiciels pour macOS et iOS, a senti bien avant le début de l’affrontement que le futur serait difficile : « Ma meilleure décision a été prise avant que n’éclate la guerre : préparer l’entreprise à une éventuelle invasion russe. » Certains de ses 450 salariés se trouvaient à l’étranger, en télétravail depuis la crise du Covid. La plupart sont pourtant rentrés en Ukraine dès le début des hostilités. Oleksander, 35 ans, a fait de même, pour rejoindre son équipe, laissant néanmoins sa famille en sécurité hors des frontières. Ce qui lui a permis d’avoir l’esprit plus libre pour se consacrer pleinement au volontariat et à l’effort de guerre sur le terrain afin d’aider les habitants restés sur place.
Entre les morts, les villes transformées en ruines et les bombardements incessants, il avoue pourtant qu’il est difficile d’accomplir son travail. Mais pas question de se laisser aller au découragement : « Il nous faut continuer à faire ce que nous savons faire pour soutenir l’économie, aider les militaires à sauver des vies et se préparer à reconstruire le pays, quand nous aurons gagné cette guerre. » L’homme est résolument volontaire, ancré dans l’action. Pour ne pas perdre pied, affirme-t-il, il faut faire preuve d’altruisme : « Aider où l’on peut et se rappeler qu’il n’existe pas de petite aide ou de petit don. » Des millions d’Ukrainiens travaillent sans relâche depuis le premier jour de l’agression russe. Dans ces conditions, il est important de prendre soin de sa santé mentale et physique : « Si vous sentez qu’il est temps de faire une pause, c’est votre devoir de le faire pour continuer à travailler de manière productive. »
Dès les premières semaines du conflit, les ingénieurs de MacPaw ont ainsi créé Together App, une application destinée à organiser des vérifications quotidiennes au sein des entreprises et des équipes afin de s’assurer que tout le monde est en sécurité. La carte interactive permet de localiser une personne en temps réel et de savoir si quelqu’un a besoin d’aide. Le tout a été programmé en un temps record, en travaillant depuis des abris antibombes. Ce qui le motive chaque jour, c’est l’unité et le courage infini de sa nation : « L’avenir pacifique, prospère, démocratique et, surtout, libre de l’Ukraine est mon meilleur moteur pour continuer à travailler et avancer chaque jour. »
- Accès à tous les articles réservés aux abonnés, sur le site et l'appli
- Le magazine en version numérique
- Navigation sans publicité
- Sans engagement
